緑提灯って知ってますか

時々食べに行く家系ラーメン屋さんの店先に
赤提灯ならぬ緑提灯が下がっていました。

店内の案内によれば、
『国産や地場産品を積極的に使っている店』の印だそうです。
日本の食料自給率が40％以下になってしまっている現状に、
レストランや居酒屋などの経営者が自発的に始めた活動のようです。
今日はチャーシュー麺を頼んだのですが、いつにも増して美味しかった。



調べてみたら、甲府の中心で時々行っている
郷土料理屋『銀座江戸家』さんも緑提灯の店でした。


詳しくは、緑提灯ホームページ　http://midori-chochin.jp まで

職場のイライラ

イライラ・・・。【筑豊雑記帳/2008.8.28】

ウチの職場でも以前は、とてもピリピリした空気が流れていて、
職員間の雰囲気も良くなくて、大きな声で指示していたり、
「忙しい、忙しい」という声が聞こえていました。
利用者さんの不安定も半端じゃなく、
あれこれと支援方法を変えては、お互いが疲弊していきました。

筑豊雑記帳のアコードさんがおっしゃるとおり、
職員のイライラは確実に利用者さんに影響します。
うちには軽度の利用者さんが少ないので知らなかったのですが、
職員のイライラに対して、気を使うようになるのですね。
それが限界をきたすと、不適切な言動になっていく。
どこか支援の質のバロメーターになる気がします。

知らず知らずに利用者さんに気を使わせている。
わたしたち支援者がすべきことの真逆の事をしているんですね。

ウチでもサービス改善委員会などを行ってしばらくは、
まるで人が変わったかのように
利用者さんに対する対応がスムースに行っていました。
しかし、どうしてかしばらくすると元に戻ってしまいます。
これは知的障害者施設だからなのでしょうか。

利用者支援にも言えることですが、
『原因』があるから、『結果』があるのですから、
イライラとなる根本原因を見つけることからしか、
改善は見られないのかもしれません。
職員がイライラしてしまう原因は、どんな事が考えられるでしょう。

　　・退職などで人が減った後に、補充がなかなかされない。

　　・入れ替わりの激しい職場で、新人指導に時間が取れない。
　　　（反対に、新人なのに即戦力を求められる）

　　・個別支援計画の作成など、これまでにない業務が増えた。

　　・古い考え方に基づいた支援方法にこだわる職員がいて、
　　　新しい支援方法との間でミゾがある。

　　・そもそも職員間に派閥のようなものができている。

　　・信頼できる先輩職員や理想と思える先輩がいない。

　　・法人、施設としての方針がはっきりしていない。

ここに挙げたものは、わたしの勝手な想像ばかりです。
しかし、読まれている方の中には思い当たる点があると思います。

ウチの施設ではコンサルタントを頼んでから、
経営改革を職員参加で行ってきました。
まだまだ全てが上手く行っているという訳ではありません。
すこしずつですが、『利用者の笑顔のため』を合い言葉に、
職場環境改善に努めています。

羨ましい人は良きモデル

久しぶりにＰＨＰ増刊号を買いました。
特集は『運を呼び込む２５の方法』。
今のわたしには運を呼び込んで何かを得ようとか、
具体的なものも無いのですが、思わず手にとってしまいました。

第二の書斎となっているお風呂で初めの方だけ読みました。
精神科医のドクターが、人間関係について書いていました。
その中に、『まわりの人によって自分が磨かれる』とありました。

　◎困った人は反面教師

　◎羨ましい人は良きモデル

対人援助の福祉の現場にいると、毎日が人間関係の連続です。
対・利用者さんとの関係も大切ですが、
職員同士の人間関係は、それ以上に重要なウェイトを持ちます。

これまでわたしは長く役人勤めもしていましたから、
対人援助の仕事をかれこれ２０年近くやってきました。
わたしも人間ですから、
嫌いな人、苦手な人というのがあります。
（この歳となると、そういう人も少なくなりましたが・・）

しかし、それ以上に羨ましいと感じるというか、
こういう人になりたいと思う先輩を多く見てきました。
時には同僚の異性に対しても感じることがありました。

その立ち振る舞い、言葉遣い、気遣い。
その女性職員のすべてが自分ではマネすることができないような、
そんな特別なものに感じて、羨ましく思ったものです。
当時流行ったDREAMS COME TRUEの『眼鏡越しの空』の歌詞。

　♪Ａｈ〜　短い髪　シャンとした後ろ姿　思い出す度
　　あなたのようになれたらと　憧れる
　　
　　あなたのようになれたらと　憧れる
　　その想いが　ちからをくれる

最近では聴くことはありませんが、
この歌がドリカムで一番好きな歌であることの理由は、
その人の事を思い出すからなのかも知れません。

身近に羨ましいと感じる人がいることは、
自分がどういう方向に進んでいきたいのかを
考えさせてくれる良い目標となると思います。
記事にもあるように、そうした人は自分にとっての
『理想』であり、『目標』なのだと思います。
そうした人たちに巡り会えたわたしは幸せだと思います。

福祉作業所のこと

昨日、紹介した精神の福祉作業所のパンフレットを見て愕然としました。
小規模作業所は、どこも同じような運営状況なのでしょうが、
利用者定員１５名のところに、専任指導員２名とあります。

しかし、昨日の夜店を手伝っていたのは、
少なくとも１０数人の方々が頑張っていたように思います。
法人の関係者の方にお声を掛けさせていただいたのですが、
ほとんどがボランティアの方なのだそうです。

わたしの施設は法内施設ですから、
国基準に基づいた職員数が確保されていることもあって、
専門技術をもった講師の先生を除けば、
ほとんどの活動をプロパーの職員でまかなっています。

法人の成り立ちや立地条件など、
前提となるやり方が全く違うのですが、
あのようなお祭りでの盛り上がりは、
正直、わたしの施設では体験できないなぁと思いました。

地元に密着した作業所と山里に離れて立つ入所施設と
同じように考えるのは違うと思いますが、
対象者を中心として、支援者が盛り立てている様子を見ると、
ただただ羨ましく思えました。

吉田の火祭り

上野から『あずさ』で速攻とって返して
クルマに乗り換えて吉田の火祭りを見にきました。
この祭りは、昔から日本三奇祭と言われる伝統行事です。
これをもって富士山の山じまいとなります。

どれほど奇祭であるかというと、
富士吉田の目抜き通りに高さ約３ｍの大松明が、
全長２ｋｍにわたって燃え渡ります。
大松明の並ぶ間にも井げたに組まれた薪が、
一定間隔で焚かれていますので、
通りの真ん中に炎のセンターラインがあるようです。

さらにその狭い通りの両側に夜店が出るのですから、
危ない事この上ない状態です。
今夜は霧雨が降るあいにくの天気だったのですが、
実際通りを歩いていると熱くて熱くてたまりませんでした。


吉田の火祭り２００８
by heart

さて、会場の中に同業者の夜店がありました。
『富士桜作業所』でご当地名物の
吉田のうどんを販売していました。
わたしもちょうどお腹が減っていたので、
さっそくいただきました。

さすがに本場の吉田のうどんです。
富士山の雪解け水でこねた麺は、
腰が強くて、すごい歯ごたえが特徴です。
さらにはオリジナルの辛みそを入れると格別です。
ほんとにおいしいので、
みなさんも吉田の火祭りに行ったら、
富士桜作業所のうどん食べてみてください。

コロー展

休日２日目は上野の国立西洋美術館で行われている、
『コロー　光と追憶の変奏曲』という展覧会を見ました。
６月からやっていたのに、終了間近にようやくです。
わたしの住んでいる山梨にある県立美術館に収蔵された、
『大農園』という作品も出品されていました。

コローは、ミレーやルソーなどと共にバルビゾン派と呼ばれるため、
わたしにとっては風景画家として馴染みの深い画家でした。
ですから、今回展示されている人物画には、
ちょっと意外に感じました。
しかし、初期から晩年までの作品に触れ、
音声ガイドをたよりに氏の絵画に対する考えや、
独自の技法などを知ることができました。

この時代においては先駆的であり、
その後に現れる印象派やキュビズムの画家に
多大な影響を与えた画家であることがわかりました。
音声ガイドを借りたこともあって、
開館すぐに入ったのですが、
気づくとお昼を過ぎてしまうくらい、ゆっくりと見られました。

特に気になった作品は以下のとおり。

　・トリニタ・デイ・モンティ教会（白い教会を遠景で望む）
　・ティヴォリ、ヴィラ・デステ庭園（農夫の子供が座っている）
　・ヴィル＝ダヴレーの作品群
　　　（神はコローのためにヴィル＝ダヴレーを作られた）
　・傾いだ木（画面構成の妙にほれぼれ）
　・鎌を手にする収穫の女（写実的な人物画に驚く）
　・真珠の女（まさにモナリザ）
　・青い服の婦人（華やかなりし当時の衣裳）
　・ヴィル＝ダヴレーの想い出（風景画の集大成だと思う）

展覧会の終わりに、
コローとカンディンスキーの描画を扱ったタペストリーがあり、
それぞれに言葉が添えてありました。

『現実は芸術の一部であり、
　感情はこれを完全なものにする』　コロー
『ただ感情によってのみ、
　芸術における真実に到達できる』　カンディンスキー

雨の明治神宮

遅い夏休みをいただいて都内に来ています。
今は明治神宮の森を散策して、南参道入り口のオープンカフェで、
シナモンアップル・ハーブティーなんか飲んでいます。
大鳥居の工事をしているんですね。

ぼんやりと椅子にもたれて、雨に煙る樹々を眺めてまったりしています。
見るとカップの中にも樹影が写っているのに気づいて、
マクロを駆使して写真を撮ってみました。
素敵なＢＧＭがかかっていたので動画も撮りました。



紅茶の中の森
by heart

ＤＶＤ発達障害の理解と支援

わたしは、このブログのサブタイトルで
『さまざまな発達障害を持たれた方々と・・・』
という風に書いています。

元々ウチの施設は知的障害者更生施設なのですが、
自閉症や自閉傾向があると診断されている方々が多く、
ダウン症の方やてんかんをお持ちの方も多かったことから、
そうした方々を 総称する言い方として、
『知的障害』と括りたくなかったので、
『発達障害』という単語を使わせてもらっています。

最近、ウチの施設が非常に有意義なＤＶＤを買ってくれました。

発達障害の理解と支援 〜わかり合うって、素敵だね！〜

　　　企画：社団法人 日本発達障害福祉連盟
　　　監修： 原　仁、湯汲　英史
　　　協力：日本発達障害学会
　　　価格： 9,450円

このＤＶＤでは、『さまざま』という部分を、
代表的な８つの障害を取り上げ、
実際の療育現場を紹介しながら、
その障害をわかりやすく簡潔に解説しています。

１．知的障害　２．自閉症　３．高機能自閉症・アスペルガー症候群
４．ＡＤＨＤ（注意欠陥・多動性症候群）　５．ＬＤ（学習障害）
６．脳性麻痺　７．重症心身障害　８．てんかん

わたし自身、現場で10年以上働いているので、
１．２．６．８の障害を持たれた方々には接したことがありますが、
それ以外の障害を持たれた方々について、
リアルに接する機会がなかったので、
このＤＶＤで映像として見ることで理解が深まりました。

このＤＶＤは、社団法人　日本発達障害福祉連盟
若しくは、障害者関係専門書店スペース９６で求められます。

報酬の抜本的改善を！

『報酬の抜本的改善を』
　−支援法見直し　事業者団体が意見−
　障害者自立支援法の見直しを検討している社会保障審議会障害部会（部会長＝潮谷義子・人権教育啓発推進センター理事）の第36回会合が６日に開かれた。前回に引き続き、関係団体から意見を聞くことが議題だ。事業者団体を中心にヒヤリングを行ったところ、「報酬の水準を抜本的に改善してほしい」などの要望が相次いだ。「報酬は平均障害程度区分ではなく個人単位とすべき」との意見が多い。

　　　　　　　　　８月１８日付け　福祉新聞１面より

前回、７月１５日開催の社保審障害部会の記事を書きましたが、
その時に各団体に共通する主張として、

　・障害特性に応じた障害程度区分の認定
　・制度の谷間に置かれている障害のすくい上げ
　・就労支援、相談支援の充実

の３点を挙げておきましたが、大事な主張を忘れておりました。
冒頭にあるとおり、事業者への報酬単価の改善がありました。

福祉新聞の記事にもあるとおり、
日額制を始めとする諸問題による収入の激減は、
経営層、現場それぞれに不安感をあおることとなり、
将来に見切りをつけて退職した後の補充が
なかなか出来ずにいる法人も多いことと思います。

ウチの職場でもそうですが、
個別支援計画の策定に伴う記録システムの強化や
新たな収入確保のための地域生活支援事業への参入など、
支援業務の高度化や新規事業展開などにより、
管理業務が増えることになっています。
そのため、直接支援のために人数が、
これまでに比べて減らさざるを得ない状況にあります。

よりより生活を提供したいと思って、
十分な人材を確保しようとしても、
財源を考えると非正規の募集とならざるを得ず、
その事で福祉職場をこころざしてくれる人が減少してしまう、
そんな悪循環に陥ってしまっています。

現場自身では魅力ある職場づくりを心がけていますが、
いつまでも霞を食べてはやっていけません。
是非ともこの機会に報酬の抜本的改善をお願いします。

昼寝ネコ

毛皮を着ているから
夏のネコはかわいそう。

写真を撮ったら、
起きちゃいました。
ゴメンね。

灯籠流し

今夜は地元の川原で行われる灯籠流しに行きました。
花火の音を頼りに出かけたのですが、
やっぱり遅すぎたようで川面には残念ながら灯籠はありませんでした。
花火も終盤となっていて対岸にかけられたナイアガラが点火されて、
灯籠流しは終了となりました。

ここからは遠くに上がる隣の市の花火大会をみることができます。
米粒ほどの、音も聞こえない花火を見ていると
緩やかな風とともに、コオロギの鳴き声が聴こえてきます。
こうやって季節は静かに移り変わっていくのですね。

終戦記念日

８月１５日正午。
毎年この日に行われる全国戦没者追悼式にあわせて
時報と共に手を合わせて黙祷をしています。
近親者に特別な思いがあるわけでもありませんが、
毎年そうせずにはいられないのです。

東京に勤めていた時期に墨田区横網町公園内にある、
東京都慰霊堂（旧震災記念堂）を訪ねたことがあります。
元々は大正12年9月1日に起きた関東大震災での死者を
慰霊するために作られたものですが、
昭和20年3月10日の東京大空襲などで亡くなられた
多くの身元不明の遺骨を納めて現在に至っています。
堂内には空襲の惨状を伝える写真パネルなどあり、
戦争の悲惨さを目の当たりにしました。

さる１２日のJAM Ｔｈｅ World１５ｍｉｎｕｔｅで取り上げられていた、
東京大空襲訴訟の原告団の清岡美知子さんの話を聞いて、
再度、涙がこみ上げてきました。

1945年3月10日の夜0時7分から2時間53分の間に、実に32万7000発もの焼夷弾を投下、深川から浅草にいたる地域を火の海にし、10万人もの死者・行方不明者を出した壮絶な空襲

　　　　　　　　　　　　＜JAM Ｔｈｅ World　ＨＰからの引用＞

これ程までの空襲の責任が今も果たされていないのは、
どうしてなのでしょうか。
原告団は、加害者であるアメリカを相手取るのではなく、
戦争を始めた日本政府に謝罪と補償を求める集団訴訟を
起こしています。

戦後63年目にしてようやく本格的な審理がスタートした
東京大空襲訴訟は、原告の年齢も考慮され、
来春には結審する運びとなっているそうです。
今も戦争は終わっていない方々がいることを考えると、
終戦記念日の今日こそ、平和の大切さを
かみしめなければいけないと思いました。